Domov

"Nonkapito"

 

Ste se kdaj vprašali, zakaj stranka ne razume, kar ji hočete dopovedati? Odgovor je preprost – ker ji dopovedujete na način, ki ga stranka ne razume.

Prijava na e-novice

Elektronska pošta:

Prijavi se

Tela vital

Akademija vodenja – Kako (p)ostati dober vodja

Dober strokovnjak ne pomeni biti dober vodja. Za uspešno vodenje so potrebna druga znanja, druge veščine, drugačna organizacija in druge metode. S ŠOLO VODENJA bodo udeleženci osvojili, nadgradili in izpilili vse bistvene vodstvene veščine:

 
  • kontinuirano in sistematično usposabljanje vodij
  • vsak modul predstavlja zaključeno celoto
  • nadgradnja vsebine iz predhodnega modula
  • fleksibilnost in prilagodljivost vsebin potrebam naročnikov
  • interaktivni pristop
  • aktivno sodelovanje udeležencev

 

Med prvim in drugim delom udeleženci izdelajo »mini projekt – case study« s svojega delovnega mesta – obstoječi konkretni primer.
V drugem delu sledi prezentacija projekta in igra vlog. Primer določita trener in udeleženec skupaj. Sledi analiza in usmeritve ter napotki.

 

 1. modul: NALOGE IN FUNKCIJE VODJE TER STILI VODENJA

1. dan: delavnica

2. dan: trening
 

2. modul: VODSTVENO KOMUNICIRANJE IN REŠEVANJE KONFLIKTOV

1. dan: delavnica

2. dan: trening
 

3. modul: VODENJE, MOTIVIRANJE IN RAZVOJ SODELAVCEV

1. dan: delavnica

2. dan: trening
 

4. modul: UPRAVLJANJE IN VODENJE SPREMEMB

1. dan: delavnica

2. dan: trening

 

Za dodatne informacije pokličite ali pišite in poslali vam bomo podrobnejši program (mojca.zver@telavital.si), GSM:070 874 573. Dogovorite se tudi za osebno predstavitev v vašem podjetju oz.organizaciji.